明年企業經營法定成本將增加，因為明年基本工資將調高、勞保費率調升0.5個百分點，健保費率也將由目前的4.69％調升至5.32％，推估雇主明年新增的法定負擔，合計將超過345億元。
▼新冠影響了全球的經濟表現，而預計秋冬會再有一波捲土重來；明年勞、健保雙雙調漲，其中勞保普通事故保險費率目前為10％，加計就業保險1％，勞保費率合計是11％，依照每兩年調升一次的規定，明年起勞保費率將調升0.5個百分點，達到11.5％。勞保費率的調升，預計將影響千萬勞工和57.3萬名雇主，勞保每月的保險費，勞工、雇主及當局負擔比為2比7比1。
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▼而健保部分，衛福部健保會已經初步協商明年健保總額，預計會在今年11月健保會開會討論調整費率，工總預估健保費率將由目前4.69％調升至5.23％，目前健保勞工、雇主、當局的負擔比例為3比6比1，預計雇主將增204億元的成本。
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明年將調整勞工的基本工資，由目前的月薪23800元、時薪158元，調整至24000元、160元，預計將有162.2萬名本地勞工和46.08萬名的外勞受惠；根據勞動局的試算，基本工資的調漲，雇主將新增37.3億元的人事支出，裡面有包括員工的薪資、勞健保保費負擔和勞退提繳。
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